Security Consultant

Wat ga jij bij ons doen?

Als Security Consultant help je klanten om hun digitale werkplek veiliger in te richten en continu te verbeteren. Je kijkt verder dan alleen de techniek: je begrijpt hoe IT, security en bedrijfsprocessen samenkomen en vertaalt risico’s naar concrete oplossingen die passen bij de klant.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Je adviseert klanten over securityvraagstukken en helpt hen om hun IT-omgeving veiliger, eenvoudiger en slimmer in te richten.
• Je bent sparringpartner voor klanten en collega’s op het gebied van security, risico’s, dreigingen en passende verbetermaatregelen.
• Je neemt het voortouw bij complexe en kritieke beveiligingsincidenten en helpt klanten om dreigingen goed te begrijpen, te beoordelen en hierop te reageren en je slaat de brug naar onze leveranciers.
• Je draagt bij aan het ontwerpen, implementeren en verbeteren van oplossingen rondom threat hunting, incident response en detection engineering.
• Je denkt mee over het slim inrichten en automatiseren van securityprocessen, zodat handmatig werk wordt verminderd en klanten sneller en beter kunnen reageren op risico’s.
• Je analyseert de digitale infrastructuur en bedrijfsprocessen van klanten, zodat je de impact van dreigingen goed kunt inschatten en vertaalt dit naar praktische vervolgstappen.
• Je bedenkt, adviseert en helpt bij het inrichten van nieuwe securityoplossingen binnen klantomgevingen.
• Je geeft workshops en trainingen aan klanten om security awareness te vergroten en hen mee te nemen in actuele ontwikkelingen, risico’s en best practices.
• Je coacht collega’s inhoudelijk, stimuleert kennisdeling en draagt bij aan het verder ontwikkelen van securityexpertise binnen Eshgro.
• Je blijft continu op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen binnen het securitydomein en vertaalt deze naar kansen en verbeteringen voor klanten.
   

Wat breng jij mee?

Als Security Consultant ben jij niet alleen inhoudelijk sterk, maar weet je vooral ook hoe je klanten meeneemt in jouw advies. Je begrijpt dat security soms complex kan zijn. Juist daarom weet jij het terug te brengen naar duidelijke keuzes, concrete stappen en een aanpak die past bij de organisatie.

Je voelt je prettig in gesprekken met klanten, stelt de juiste vragen en weet vertrouwen op te bouwen. Of je nu met een IT-manager, directie of eindgebruikers aan tafel zit: jij weet jouw verhaal begrijpelijk en overtuigend over te brengen.

Verder breng je mee:

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting IT, Security of een vergelijkbare achtergrond.
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen IT-security, bijvoorbeeld in een rol als Security Engineer, Security Specialist, Security Consultant of vergelijkbaar.
• Affiniteit met Microsoft-securityoplossingen en de drive om je hierin verder te ontwikkelen.
• Certificeringen zoals SC-200, AZ-500 of MS-500 zijn mooi meegenomen, maar geen must; je kan ze bij ons ook halen.
• Je weet securityvraagstukken te vertalen naar heldere adviezen en praktische oplossingen.
• Je bent communicatief sterk en vindt het leuk om als sparringpartner met klanten mee te denken.
• Je blijft op de hoogte van ontwikkelingen binnen het securitydomein en weet deze te vertalen naar kansen voor klanten.
• Je deelt graag kennis met collega’s en klanten, bijvoorbeeld via workshops, trainingen of inhoudelijke sessies.

Wanneer doe je het goed?

Je doet het goed als jij ervoor zorgt dat veiliger niet alleen onderdeel is van onze belofte, maar ook echt wordt ingericht bij onze klanten. Je draagt security uit naar klanten en collega's en zorgt ervoor dat wij voorop lopen.

Klanten ervaren jou als hun vaste sparringpartner op securitygebied. Ze weten dat hun IT in veilige handen is bij Eshgro en dat wij voor hen klaarstaan wanneer het erop aankomt. Ook bij een beveiligingsincident of aanval zorg jij voor rust, overzicht en de juiste vervolgstappen.

Wat krijg je van ons?

Bij Eshgro krijg je de ruimte om te groeien én echt impact te maken. Natuurlijk hoort daar ook een goed pakket bij:

• Een salaris tussen de € 4.500,- en € 5.500,- gebaseerd op jouw ervaring; 
• Een leaseauto die past bij jou en je situatie, met keuze uit verschillende regelingen zodat het echt aansluit.
• Een goed ingerichte werkplek, inclusief laptop en telefoon(nummer);
• Flexibele werktijden en een informele werksfeer, zodat werk en privé goed in balans zijn;
• De mogelijkheid om hybride te werken, inclusief thuiswerkvergoeding;
• 25 vakantiedagen (op basis van 40 uur) én een Diversity & Inclusion dag die je zelf kunt invullen;
• Elke dag een verzorgde lunch op kantoor; 
• Een opleidingsbudget om jezelf te blijven ontwikkelen; 
• Ieder kwartaal een borrel of uitje met collega’s;